採用 の記事一覧
共鳴経済圏を実現する採用・組織・ファンづくりの仕掛け
新しい採用概念。マーケティングだけでは作れない、内部のファン化。 「人が集まらない」「すぐ辞める」「自社のファンができない」 多くの企業がこの悩みに直面しています。大企業との条件競争...続きを読む
新概念、共鳴経済とは何か？
『共鳴経済圏』が企業を、採用を、強くする。 企業経営や組織づくりは、従来「会社と顧客」だけの関係性で語られることが多くありました。しかし今、企業成長の新たな考え方として「共鳴経済」があ...続きを読む
HRとは？役割や意味、人事との違いから今後のトレンド・動向を解説
近年、転職サイトや人事領域において「HR」という言葉をよく見聞きするようになりました。 労働人口の減少による人材獲得競争の激化や、新型コロナウイルスの感染拡大によるリモートワークの普及...続きを読む
通年採用とは？一括採用との違いやメリット・デメリット、効果的な運用方法を解説
人手不足が喫緊の課題となっている現代社会では、採用においては即戦力不足や採用のミスマッチ、内定辞退者が出た場合の対応など、多くの解決すべき問題があります。 このような問題を解決できる採...続きを読む
日本ブランド経営学会Salon #42『HR×ブランディング』
2022年8月18日、オンラインにて日本ブランド経営学会サロン第42回が開催されました。 日本ブランド経営学会は、ブランディングの視点から日本の企業経営を変えていくという志をもった学びの集...続きを読む
他では語られない誤った採用ブランディング
採用ブランディングの本質を見極める 本記事を見ている人は「採用ブランディングとは」などと検索してたどり着いたのではないでしょうか。数年前には全く知られていなかった採用ブランディングです...続きを読む
採用したい企業には大チャンスだけど、タチの悪い採用は増える。
コロナショック下の採用を、採用ブランディングで考える。 就職氷河期が再びやってくる。 コロナ・ショックは、採用市場も変えつつあります。ここ最近、HR界隈のどんな人に聞いても「就職氷河...続きを読む
主な3つのブランディング種類をわかりやすく解説
ブランディングは多種多様 ブランディングは大きく分けて3つに分類される ブランディングとは、簡潔にいえば「物の価値を高め認知してもらうこと」です。ここで、企業と消費者のイメージが浮か...続きを読む
採用ブランディング式、効果の出る制作物とは。後編
頭の中に「強くて、好ましくて、ユニーク」な印象をつくるために。 パンフとホームページどっちが重要か。 採用の二大ツールとして、パンフとホームページがあります。この２つは盾と剣みたいな...続きを読む
